Utilização de princípios e modelos de liderança que permitam a utilização de todo o potencial humano
Apresentação
O ambiente de complexidade está exigindo um novo olhar sobre o processo de Liderança. Os modelos que garantiram o sucesso até o presente não garantem necessariamente o futuro.
Por isso cresce a necessidade de utilização de princípios e modelos de liderança que permitam a utilização de todo o potencial humano.
A liderança renovadora é a evolução natural dos padrões e modelos utilizados até então, adequada as demandas disruptivas do presente e moldada numa visão de futuro mais holística.
Os novos líderes personificam as características e valores dos líderes servidores, mas amadureceram para um nível de desenvolvimento mais sutil e abrangente. Combinam o seu entendimento cognitivo do mundo com um intenso conhecimento interior dos potenciais que repousam latentes à disposição de todos – uma visão que carrega consigo o poder de mudar o mundo como o conhecemos.
- Novo nível de visão e performance de Liderança.
- Pensamento empresarial avançado.
- Ferramentas de Liderança que transcendem modelos de gestão e liderança tradicionais.
- Ferramentas inovadoras para atividades de Coaching e Mentoring.
- Resultados ampliados em situações complexas no mundo profissional, organizacional e social.
Conteúdo principal:
- Metodologias Renovadoras da Teoria U, Presencing, Sabedoria de Campo (Excelência num novo mundo transformado e bem mais complexo.).
- Macrocompetências sistêmicas. (Geração da Prosperidade por toda a empresa).
- O Líder Renovador blue-U® (Revolução do pensamento empresarial e das organizações brasileiras).
Serão ainda abordados os seguintes pontos:
- O mundo disruptivo e as necessidades emergentes num mundo complexo.
- O revolucionário modelo da Liderança blue-U® para situações complexas a partir de Otto Scharmer, Peter Senge e equipe.
- Os pontos cegos. Por que nós continuamos a produzir resultados que ninguém quer?
- Mente aberta, Coração aberto e Vontade aberta.
- Sabedoria de Campo – como usar nas situações complexas.
- Ativação do potencial para as competências do Líder blue-U®.
- A Liderança U® aplicada como ordenador mental no processo decisório profundo.
- Presencing, o futuro emergente a partir do campo.
- As mudanças que um Líder blue-U® pode proporcionar como Mentor, Líder e Empresário.
- A prática do Presencing segundo Peter Senge.
- A evolução sistêmica do Egocêntrico para o Ecocêntrico e o novo pensamento gerencial brasileiro.
- Curso dinâmico e interativo com repasse de ferramentas
- Ativação da inteligência coletiva
- Abordagem inovadora
- Atividades práticas voltadas para resultados
- Selo de Qualidade blue-U®.
- Certificado Internacional com Selo de Autenticidade.
- Materiais complementares para download.
- Acompanhamento gratuito após o curso de Marcos Wunderlich por via eletrônica.
- Participação em reuniões de cultivo exclusivo aos Formados Holos (Clube Holos).
Carga Horária
- 16 Horas
Ideal para
- Empresários, Diretores, Executivos
- Profissionais de Recursos Humanos
- Gestores e Líderes em Organizações
- Profissionais de Coaching e Mentoring
- Professores universitários
